Omvårdnadschef till Graviditet och förlossning
Är du barnmorska och drivs av att utveckla och förbättra förlossningsvården? Trivs du i chefsrollen och att leda ditt team tillsammans med andra? Då har vi tjänsten för dig. Varmt välkommen med din ansökan som omvårdnadschef till graviditet och förlossning i Solna!
Du erbjuds
- ett roligt och utvecklande arbete som förstalinjechef i ett öppet klimat där nya idéer välkomnas
- tätt samarbete med andra chefer där vi stöttar varandra och tillsammans driver arbetet framåt
- att under ditt första år som chef delta i vår chefsintroduktion för att du ska känna dig trygg och kunna leverera i din ledarroll. Läs mer om introduktionen och hur det är att arbeta som chef på Karolinska här!
Självklart får du som anställd även ta del av Karolinskas generella förmåner.
Om tjänsten
Graviditet och förlossning omfattar all graviditets- och förlossningsvård samt fostermedicinsk vård inom Karolinska Universitetssjukhuset. Här arbetar cirka 450 medarbetare; läkare, barnmorskor, undersköterskor och viss paramedicinsk personal. Vi arbetar tillsammans för att klara av uppdragen inom vård, utbildning och forskning. Hos oss finns universitetsbarnmorskor och biträdande universitetsbarnmorskor med akademisk kompetens, omvårdnadsansvarig barnmorska och teamledare som bidrar till att driva den evidensbaserade vården framåt.
Som omvårdnadschef hos oss leder du arbetet i samledarskap med tre andra omvårdnadschefer inom en gemensam vårdenhet. Du är förstalinjechef för en grupp medarbetare och ansvarar tillsammans med sektionschef och verksamhetschef för löpande utveckling och förbättring av arbetssätt och rutiner. Du säkerställer rätt kompetens och bemanning i din medarbetargrupp i syfte att ge god vård för avdelningens födande kvinnor.
Du ingår i ledningsgruppen där vi arbetar med att ta tillvara på medarbetarnas kompetens och nya idéer för att tillsammans driva utvecklingen framåt. Under de senaste åren har vi utvecklat förlossningsvården på många sätt, till exempel genom att erbjuda vattenfödsel och att kompetensutveckla barnmorskor så att de kan skriva ut barn från BB. Vi har även etablerat ett fortbildningsråd som ansvarar för strategisk planering för all fortbildning bland våra medarbetare.
Vi söker dig som
- är trygg stabil och har självinsikt, du skiljer på det personliga och professionella samt förhåller dig på ett sätt som är anpassat till situationen
- arbetar bra med andra människor och relaterar till dem på ett lyhört och smidigt sätt, du lyssnar och kommunicerar
- leder, motiverar och förser andra med befogenheter som krävs för att effektivt nå gemensamma mål, du samordnar grupper samt besitter förmåga att skapa engagemang och delaktighet
- kommer med idéer och nya angreppssätt i arbetsrelaterade frågor, du har ett nytänkande som kan omsättas i praktiken och leder till resultat
Det är viktigt att du delar vår tro på kvinnans förmåga att föda och vikten av kontinuitet och trygghet i hela vårdkedjan. Självklart delar du Karolinskas värderingar Ansvar - Medmänsklighet - Helhetssyn.
Kvalifikationer
Krav:
- legitimerad barnmorska
Meriterande:
- erfarenhet av att vara chef eller i ledande roll
- genomförd ledarskapsutbildning
Om rekryteringsprocessen
I vår rekryteringsprocess kan vi komma att använda oss av Assessios tester MAP och Matrigma. MAP är ett personlighetstest och Matrigma är ett icke-verbalt begåvningstest och båda bygger på arbetspsykologisk forskning. Testerna används som ett komplement till dina erfarenheter och kompetenser och syftet är att göra vår urvalsprocess kvalitetssäker och transparent.
Varmt välkommen med din ansökan - Tillsammans är vi Karolinska!
Inför tillsättning av befattning som innefattar vård av barn och ungdom, kontrolleras den som erbjuds tjänsten mot misstanke- och belastningsregistret. Läs mer om rekryteringsprocessen och om vilka kontroller som utförs på Karolinska här.
Som anställd på Karolinska Universitetssjukhuset kan du komma att krigsplaceras.
Om Karolinska Universitetssjukhuset
Vi på Karolinska Universitetssjukhuset är stolta över att vi är ett av världens främsta universitetssjukhus. Förutom vårt särskilda ansvar för den högspecialiserade vården i Stockholmsregionen är huvuduppdraget att tillsammans med Karolinska Institutet utbilda framtidens vårdanställda och bedriva världsledande forskning samtidigt som vi fortsätter vårt arbete med att utveckla vården för patientens bästa. Vi arbetar inom en rad olika områden och professioner.
Vår vision - Vi ska bota och lindra imorgon det ingen kan bota och lindra idag.
Läs gärna mer om oss på karolinska.se och följ oss på sociala medier!
Att söka jobb i Region Stockholm
Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar.
Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser.
Vårt rekryteringssystem kan inte hantera anonyma ansökningar eller sökande med skyddade personuppgifter. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Din ansökan kommer då att hanteras utanför rekryteringssystemet. Du bör även vara försiktig med vilken information du lämnar i din ansökan och endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.
Region Stockholm ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik, regional utveckling och bidrar till kulturlivet. Varje dag, dygnet runt. I landets snabbaste växande region. Tillsammans skapar vi Europas attraktivaste storstadsregion.
Läs mer om hur det är att jobba hos oss i Region Stockholm